Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск

Сведения об образовательной организации

Сегодня государственное бюджетное учреждение дополнительного профессионального образования «Самара – аграрная региональная информационная система» оказывает не только консультационные, но и образовательные услуги. Также одним из основных направлений службы стал практико-ориентированный подход к научной и консультационной деятельности.

С 2015 года в составе ГБУ ДПО «Самара – АРИС» проводит переподготовку и повышение квалификации руководителей, главных специалистов, специалистов среднего звена и кадровых массовых профессий по следующим направлениям:

  • подготовка вновь назначенных руководителей сельскохозяйственных организаций и подразделений;
  • подготовка техников по искусственному осеменению крупного рогатого скота;
  • подготовка и повышение квалификации механизаторов;
  • подготовка и повышение квалификации животноводов;
  • подготовка и повышение квалификации операторов котельных установок;
  • подготовка и повышение квалификации стропальщиков, пчеловодов и т. д.

Лекции по всем этим направлениям проводят не только сотрудники ГБУ ДПО «Самара – АРИС», но и приглашенные эксперты отрасли и научные сотрудники двух ведущих аграрных исследовательских вузов – Поволжского НИИ селекции и семеноводства им. П.Н. Константинова и Самарского НИИСХ им. Н.М. Тулайкова. Занятия в учебных группах проходят на базе ГБУ ДПО «Самара – АРИС» в пгт Безенчук, где оборудован учебный корпус на 240 слушателей и общежитие на 300 мест, и на базе административного корпуса организации, расположенного в г. Самаре.

Одним из приоритетов в образовательной работе «Самара – АРИС» сегодня является переход к дуальной системе обучения, подразумевающей одновременное получение теоретических знаний на базе учебного корпуса и применение полученных навыков на практике – на базе сельхозпредприятий. Поэтому большая часть семинаров, проводимых сотрудниками «Самара – АРИС», проходит в передовых хозяйствах региона и носит практико-ориентированный подход.

Совместно с региональным Минсельхозпродом, специалистами «Самара – АРИС» проводятся семинары по растениеводству, животноводству, кадровой политике в АПК, санэкспертизе и т. д. Помимо областных мероприятий силами консультантов организации активно организуются и межрайонные круглые столы, семинары и конференции.

В рамках практико-ориентированного подхода к обучению на базе ГБУ ДПО «Самара – АРИС» практические навыки в сфере растениеводства получают и студенты сельскохозяйственных учебных учреждений (например, занятия по обрезке деревьев в саду, закрепленном за ГБУ ДПО «Самара – АРИС»).

Для руководителей и специалистов АПК области организуются бизнес-тренинги, направленные на развитие лидерских, управленческих и коммуникативных компетенций. Они проводятся на базе ГБУ ДПО «Самара – АРИС», в районных управлениях, в организациях по программам: «Эффективная коммуникация и деловое общение», «Навыки эффективного управления», «Искусство публичных выступлений» и др. Тренинги помогают развивать не только личностные качества отдельно взятого специалиста, но и способствуют формированию управленческой команды. Ведет тренинги Е.А. Борякова – кандидат с/х наук, доцент, методист ГБУ ДПО «Самара – АРИС».

О.И. Галиева ведет занятия по стратегическому планированию, анализу финансово-экономического состояния хозяйства, экономическим методам управления с/х производством, автоматизации бухгалтерского учета с использованием компьютерной программы.

Занятия Н.С. Прокопьевой, начальника отдела повышения квалификации кадров для АПК и с/х консультирования, с интересом воспринимаются слушателями, так как они основаны на практической деятельности и разборе конкретных ситуаций. На них она освещает вопросы правового регулирования деятельности организаций агропромышленного комплекса.

В учебном процессе применяются различные формы обучения: краткосрочные курсы повышения квалификации, семинары, тренинги, выездные занятия в районы области и с/х организации. Используются интерактивные обучающие приемы: метод проектов, видеотренинги, кейс-стади, деловые игры, занятия на производстве в цехах и подразделениях.

Использование компьютерных программ делает учебный процесс более эффективным, интересным, актуальным и востребованным для слушателей: тест-менеджеры, технологические карты для агрономов, оптимизация севооборотов, комплексная программа по оптимизации рационов кормления с/х животных «Коралл», программа по организации зоотехнического учета скота и племенной работы со стадом в целом «Селэкс», «1С: Предприятие 8.3» и новые конфигурации компьютерных программ «1С: Бухгалтерия 8.2, 8.3», «1С: Бухгалтерия с/х предприятия 8.2, 8.3», «1С: Зарплата», «1С: Зарплата и управление персоналом 8.2», «Оценка», психологические тесты, налоговый кодекс.

В учебном процессе используется опыт организаций АПК области не только на примере цифр и устного рассказа об эффективной работе в современных условиях хозяйствования, но и путем презентации этих хозяйств с помощью мультимедийной системы, а также проведение выездных занятий в эти хозяйства, непосредственно на полях и фермах.

Для определения ключевых проблем производства, причин их возникновения и необходимых методов решения регулярно проводится SWOT-анализ, маркетинговый анализ учебного процесса.

Результаты анализа занятий слушателями показывают, что обучение проводилось на современных достижениях отечественной и зарубежной с/х науки, экспериментальных данных Самарского НИИСХ, других научных учреждений Поволжья. Экспериментальные данные, передовой опыт, а не отвлеченные данные, позволили показать ценность для производства рекомендуемых технологических приемов возделывания с/х культур, производства продукции растениеводства и животноводства и их экономической эффективности.

Кроме разработанных новых учебных планов и программ и их внедрения в учебный процесс, была проделана большая работа по пересмотру и обновлению всех учебных, учебно-тематических планов и программ, обеспеченности соответствующей литературой и иными источниками информации по каждому профилю обучения, обеспеченности преподавателями и техническому оснащению всех учебных аудиторий.

По всем профилям обучения подготовлены и оформлены учебно-методические комплексы (УМК): лекции, ЛПЗ, тесты, экзаменационные билеты, таблицы, раздаточный материал, конкретные ситуации, рабочие тетради, демонстрационный материал для использования современными средствами оргтехники на занятиях. Для этого ГБУ ДПО «Самара – АРИС» имеет два компьютерных класса, оборудован кабинет для проведения мастер-классов по освоению прикладных компьютерных программ по животноводству, кормопроизводству, а также для обучения работе на современном лабораторном и диагностическом оборудовании, используемом для экспресс-анализа почвы, кормов, продукции растениеводства и животноводства.

Постоянно проводятся выездные занятия и экскурсии слушателей в организации АПК: на поля Самарского НИИСХ, ГУП СО «Купинское», ФГУП «Красногорское» Россельхозакадемии, ООО «Искра», фермерские хозяйства «САТО-М» Д.Д. Курценбаума, КФХ «Культура» В.А. Сторожкова и т. д.

Активное участие в образовательном процессе приняли ученые: 4 доктора с/х наук и 14 кандидатов с/х наук.

Профессиональные качества сотрудников организации и приглашенных ученых, руководителей и специалистов министерства сельского хозяйства и продовольствия Самарской области позволяют решать задачи областного и государственного масштаба по обеспечению непрерывности профессионального образования и подготовке квалифицированных, конкурентоспособных специалистов для сельского хозяйства.

Учреждение прошло государственную аккредитацию по охране труда в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, создана постоянно действующая комиссия в составе О.И. Галиевой, Н.С. Прокопьевой, А.П. Лосева.

НАСТАВНИЧЕСТВО

Образовательная работа в 2018 году дополнилась программой повышения квалификации руководителей и специалистов АПК «Наставничество как метод обучения и подготовки молодых специалистов для организаций АПК».

В середине февраля 2018 года на площадке 75 павильона ВДНХ в Москве прошел форум «Наставник-2018». Он призван возродить уникальную традицию передачи опыта и ценностей, заложенную еще в советское время. Мероприятие, собравшее 10 тыс. участников, посетил и глава государства Владимир Путин. Президент отметил, что будущие успехи экономики зависят от умения людей работать в коллективе.

На форуме президент предложил запустить проект для профессиональной ориентации учащихся 6–10 классов – «Билет в будущее». Пока предполагается разделить проект на три этапа. На первом школьники могли бы обозначить свой профессиональный интерес через Интернет, на втором – принять участие в работе в центрах компетенции, в том числе в центре «Сириус», а на третьем – получать гранты на приобретение практических навыков непосредственно в учреждениях или в компаниях. В этой программе только на первом этапе могли бы принять участие около 100 тысяч школьников.

На данном мероприятии присутствовали и представители ГБУ ДПО «АРИС», которые могли оценить явные результаты такого ориентирования и практики наставничества на примере больших компаний (РЖД, ПАО «Северсталь», фонд «Сколково» и пр.), где эта система обмена опытом работает не первый год.

С 2018 года в рамках программы повышения квалификации руководителей и специалистов АПК «Наставничество как метод обучения и подготовки молодых специалистов для организаций АПК», проводимой ГБУ ДПО «Самара – АРИС», изучаются особенности психологии личности в подростковом и юношеском возрасте и методы эффективного взаимодействия с молодыми людьми.

На этом курсе рассматриваются стили наставничества, постановка целей и задач подопечному, контроль выполнения задач, а также адаптация молодых специалистов в организациях АПК. Главной целью этой работы является подготовка наставников, которые в дальнейшем будут готовить молодых специалистов для участия в чемпионатах по стандартам WorldSkills («Молодые профессионалы (Ворлдскиллс Россия)»). 

ИСТОРИЧЕСКИЕ СВЕДЕНИЯ

Самарская школа управления АПК (ныне – отдел повышения квалификации кадров для АПК и сельскохозяйственного консультирования) вошла в состав ГБУ ДПО «Самара – АРИС» в 2015 году и является учебным заведением по переподготовке и повышению квалификации руководителей, главных специалистов, специалистов среднего звена и кадров массовых профессий сельскохозяйственных организаций области, а также занимается организацией и проведением семинаров с руководителями и специалистами АПК области. На ее базе проводятся слеты передовиков и соревнования операторов машинного доения и техников по искусственному осеменению коров и телок.

Самарская школа управления АПК имеет большую историю. В соответствии с приказом Министерства сельского хозяйства РСФСР от 9 апреля 1966 года № 161 в целях совершенствования и улучшения качества квалификации руководителей, руководящих работников среднего звена, объединений и фирм была организована Куйбышевская школа повышения квалификации сельскохозяйственных кадров.

На основании приказа № 102 Министерства сельского хозяйства РСФСР от 28 января 1980 года Куйбышевская школа повышения квалификации сельскохозяйственных кадров реорганизована в Куйбышевскую школу управления сельским хозяйством.

За 1966–1985 годы школа подчинялась Министерству сельского хозяйства РСФСР. В ноябре 1985 года был создан Агропромышленный комитет Куйбышевской области.

В апреле 1986 года Куйбышевская школа управления сельским хозяйством переименована в Куйбышевскую школу управления агропромышленным комплексом с подчиненностью Агропромышленному комитету Куйбышевской области.

В 1989 году в соответствии с решением собрания уполномоченных представителей АПК от 16 сентября 1989 года Агропромышленный комитет Куйбышевской области был преобразован в Агропромышленное объединение Куйбышевской области.

В 1990 году в целях совершенствования системы переподготовки кадров руководителей и специалистов, рабочих кадров, сокращения управленческих расходов и на основании распоряжения Агропромышленного объединения Куйбышевской области от 29 мая 1990 года № 238 Куйбышевская школа управления АПК объединилась с Безенчукским учебным комбинатом и стала именоваться Куйбышевской школой управления АПК.

В 1991 году Куйбышевская область переименована на Самарскую, соответственно Куйбышевская школа управления агропромышленным комплексом переименована в Самарскую школу управления агропромышленным комплексом.

В 1992 году Агропромышленное объединение было ликвидировано и создано Управление сельского хозяйства Администрации Самарской области, куда и вошла в состав Самарская школа управления агропромышленным комплексом.

В 1993 году Управление сельского хозяйства Администрации Самарской области стало именоваться Управление сельского хозяйства и продовольствия Администрации Самарской области, куда и вошла в состав Самарская школа управления агропромышленным комплексом.

В ноябре 1994 года был утвержден Устав Самарской школы управления агропромышленным комплексом.

На основании постановления губернатора Самарской области от 30 сентября 1997 года № 285 «О внесении изменений в структуру Администрации области» Управление сельского хозяйства и продовольствия администрации Самарской области преобразовано в Департамент сельского хозяйства и продовольствия Администрации Самарской области, в состав которого вошла Самарская школа управления агропромышленным комплексом.

На основании приказа Департамента сельского хозяйства и продовольствия администрации Самарской области № 121 от 11 июня 1999 года, решения Департамента по управлению государственным имуществом Самарской области № 330 от 27 июля 1999 года и постановления главы администрации Безенчукского района № 471 от 28 июля 1999 года был зарегистрирован устав Государственного общеобразовательного учреждения дополнительного профессионального образования (повышение квалификации) Самарской школы управления агропромышленным комплексом в новой редакции.